为全面总结学院发展成果，深入分析研判学院发展面临的形势、存在的问题及短板，科学谋划学院发展方向、发展举措，凝聚学院发展合力，9月7日，自动化学院在长望楼N102报告厅召开学院教职工大会暨科研项目申报启动会。会议由学院党委副书记（主持工作）王贤芳主持，全院教职工参加会议。

       葛泉波副院长（主持工作）作学院工作报告。他在总结学院发展成绩的基础上，通过系统分析学院发展形势、短板、挑战，进一步明确了学院未来三年发展总体目标及推进学院高质量发展的思路、举措，并从思想政治建设、师资队伍建设、学科建设、人才培养、科学研究、国际合作等6个方面提出了近期重点工作任务及计划安排。他强调，学院要坚定不移推动气象自动化特色，丰富“控制+气象”特色内涵，有效推进学科方向聚焦凝练，突优势，强拳头，实现学科建设提档升级，开辟学科发展新的增长点，力争成为国内自动化领域引领气象自动化研究的头部学院；全院教职工要进一步抖擞精神，立足岗位，主动作为，不断创新，为推动学院高质量跨越式发展积极贡献力量。

       霍晓音副书记就学院学生工作做汇报。他介绍，学院学生工作紧扣育人目标，构建“匠心领航”育人体系，注重育人队伍建设，打造系列特色育人品牌，并基于学生工作线现状，深入剖析了存在的问题，提出学生工作质量提升的计划安排。周旺平副院长在发言中指出，今年是学校的本科教学质量年，要进一步明确教学的中心地位，进一步严抓教风、学风，并从本科日常教学、专业建设、教学实践、学科竞赛四个方面谈现状、讲问题、明对策。郑柏超副院长就研究生课程教学安排、23级研究生新生与导师双选计划、研究生学术能力提升办法以及研究生毕业要求提醒等重要工作进行了布置，并提出构建研究生育人质量提升体系，进一步加强研究生学风建设，提升人才培养效能。

       王贤芳带领全院教师开展师德师风专题学习，共同学习了“新时代高校教师职业行为十项准则”“师德负面清单”“研究生导师指导行为准则”“江苏省研究生导师职业道德规范‘十不准’”等规范准则及教育部公布的违反教师职业行为十项准则典型案例，要求全院教师加强师德师风相关法律法规及规章制度学习，结合岗位实际，深刻剖析反面典型案例，从中汲取教训，守住底线、不碰红线；进一步坚定理想信念，坚守育人初心，牢记为党育人、为国育才的神圣使命。此外，王贤芳还带领全院教师共同学习了学校财经纪律规定及财务报销负面清单、非正常专利申请的认定及后果等，并结合各种类型的电信网络诈骗案例宣讲识诈防诈反诈知识，组织全院教师签署“防范电信网络诈骗知晓书”。

       会上，葛泉波作学院2024年科研项目申报动员。他系统总结了近两年学院基金项目申报情况，分析了存在的问题，明确了学院2024年科研项目申报的目标、任务及推进思路、举措、具体安排。为帮助学院教师更好地做好基金项目申报准备，学院还特邀广东石油化工学院文成林教授作了国家自然科学基金申请经验分享。

       最后，王贤芳做大会总结。他强调，学院正处于推进高质量发展的机遇期，也是突破瓶颈、实现快速发展的关键期，全院教师要充分发扬主人翁精神，聚焦学院的发展战略、发展目标，主动融入、主动参与，与学院共成长、共发展；要立足岗位实际，主动思考推动工作质量提升的思路，主动创新提升工作效率的方法，在人才培养、教育教学、科学研究、服务社会等领域争取更多更高质量的成果；要发自内心地热爱教师这份职业，切实增强为人师表的荣誉感、责任感；要有爱校荣校、爱院荣院的情怀，把个人融入集体，把小我融入大我，以“功成不必在我、功成必定有我”的使命担当，积极为学院事业发展贡献力量。

       此次会议对学院整体性工作做了全面的总结，分析了现状，研判了形势，明确了未来的发展目标与任务，进一步激发学院管理动能，凝聚发展力量，聚焦新目标，成就新作为，激励全院教师以崭新的精神面貌和出色的发展业绩谱写自动化学院新篇章！